快递员被投诉需按公司规章处理，情节严重可能开除。依据《中华人民共和国邮政法》，快递公司应依规处罚被投诉快递员，并核实服务过错。若涉及服务态度且情节严重，将面临开除风险，影响职业生涯。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫快递员被投诉的常见处理方式有内部处罚、核实服务过错等。选择处理方式时，需根据投诉内容和服务过错程度，依据公司规章和《邮政法》进行，确保公正合理。轻微过错可警告或罚款，严重则开除。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫快递员被投诉需处理。具体操作：1. 快递公司按内部规章进行初步处罚；2. 客服核实投诉，界定服务过错等级；3. 轻微过错警告或罚款，加强培训；4. 严重过错，如服务态度恶劣，依法开除；5. 全程需遵循《邮政法》规定，确保处理合法合规。
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故意伤害他人包括掐脖子和口头威胁杀人吗？
掐脖子和口头威胁杀人属于故意伤害或威胁他人安全。依据《刑法》，这可能构成非法禁锢罪、故意伤害罪，有杀人意图时更可能触犯故意杀人罪。不及时处理，可能导致事态升级，造成不可挽回的后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，
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有借款还款时间，他没有按时还款，我可以以欺诈罪起诉他吗？
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